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システム開発PMからコンサルへ。自分の世界を広げる挑戦から描くキャリアビジョンとは

左:山田様 右:株式会社アサイン シニアエージェント 太…

欧米企業で進むHRBPは日本企業に定着するのか

HRBPは人事部の新しい呼び名だと受け取られることが多い…

コンサル直伝「空雨傘の思考法」とは

空雨傘の思考法とは、事実と解釈とアクションを分けて順に考…

大企業の安定よりスタートアップ挑戦の魅力

安定した大企業からスタートアップへ移る若手社員が増えてい…

AIと共存するために総務が磨くべき3つのスキル

AIが人間の仕事を奪うと言われるなか、事務作業の比率が高…

ナイキが顧客に愛される3つの理由

顧客体験価値とは、商品やサービスに触れてから使い終えるま…

受注率を高めるバイヤーイネーブルメントとは

バイヤーイネーブルメントは、顧客が社内で購買の話を進めら…

「新規事業責任者」として0から1を生み出すために。価値観から見つけたキャリアビジョンとは

左:田村様 右:株式会社アサイン シニアエージェント 沼…

グローバルトップ企業が実践する1on1の秘訣

1on1を形式的な面談で終わらせない企業がある。Goog…

歴史的な円安がもたらす恩恵

為替レートは歴史的な円安だと言われている。いま働く業界と…